巴納姆效應(yīng)是指每個人都容易將一些籠統(tǒng)概括的詞，放到自己身上，總是會覺得這個描述特別適合自己，甚至根本不像自己，也會有人上當(dāng)，最早是在1948年被心理學(xué)家伯特倫·福勒所發(fā)現(xiàn)的，人們總是更愿意聽到積極正面的自我描述，而星座中大多描述是都是籠統(tǒng)諂媚的，下面就跟著探秘志小編來看看到底怎么回事吧!
每個人都容易將一些籠統(tǒng)概括的詞，放到自己身上，總是會覺得這個描述特別適合自己，即使這些詞一看就很空洞普遍，仍然會被人深深信服，甚至自己根本不是這樣的性格，也會有人上當(dāng)，這就是心理學(xué)上的一大著名理論巴納姆效應(yīng)。
著名雜技師肖曼·巴納姆在評價自己的表演時，就曾經(jīng)說到：他之所以這么受歡迎，就是節(jié)目中包含了每個人都喜歡的成分，而且他敢肯定每分鐘都有人上當(dāng)。因此巴納姆效應(yīng)也是以他的名字命名的，但巴納姆效應(yīng)卻是在1948年被心理學(xué)家伯特倫·福勒所發(fā)現(xiàn)的。
你知道為什么當(dāng)你做完心理測試時，總是感覺結(jié)果描述的特別準(zhǔn)確嗎?這一切也是巴納姆效應(yīng)的作用。心理學(xué)家弗拉就曾做過一個人格測試，分別發(fā)放給學(xué)生一份人格測試題，讓學(xué)生在做完后評價，這份測試到底和自己匹不匹配，并按0分最低，5分最高的原則，給測試題打分。
結(jié)果不出所料的是平均得分達(dá)到了4.26，幾乎接近滿分，但其實發(fā)放到每一位學(xué)生手中的測試題都是一樣的，而弗拉所給的這些測試題都是從星座的相關(guān)描述里摘取的部分描述，很多語句都是適用于任何人的，在之后這些語句甚至被命名為巴納姆語句。
其實巴納姆效應(yīng)中，主要是我們的主觀意愿起主導(dǎo)作用，只要我們心中想要相信，就總能找到符合這些事的證據(jù)，哪怕幾乎毫不相干，也會努力的找一個邏輯符合自己的想法。就像自我欺騙一樣，是我們被自我意識所蒙蔽，根本不愿喚醒事實。
人們總是更愿意聽到積極正面的自我描述，所以你會發(fā)現(xiàn)有許多星座性格的描述不僅籠統(tǒng)，而且基本都是向好的方向描述，這其中就不僅僅是巴納姆效應(yīng)在作祟，還在無形中運用了“諂媚效應(yīng)”。
